Желаемые изменения станут возможны, когда мы осознаем, что сдерживает нас, разберемся в отношении к нашим ценностям и верованиям, которые подкрепляют наши старые привычки поведения. А также осознаем ценность тех убеждений, которые будут поддержать новые варианты нашего поведения.
Изменения это часть широкого процесса, связанного с новыми знаниями и навыками. Здесь трансформационный коуч поможет узнать, как эффективно учиться, используя свой ежедневный бесценный опыт, поможет осознать и раскрыть Ваш еще не проявленный потенциал.
В процессе трансформационного коучинга происходит понимание и осознание тех ресурсов, которые могут выступать для вас ограничениями. А также ограничений, которые могут одновременно быть и вашим ресурсом. Это важно для разрешения внутренних противоречий, сдерживающих нас. Освобождение от внутренних противоречий и обретение целостности предоставляет больше свободы, осознанности в движении к намеченной цели, открывает новые горизонты и возможности достижений.
В процессе работы с трансформационным коучем через развитие «ключей личного мастерства» вы, приобретая необходимые навыки и знания, «научаетесь учиться». А это путь «познать себя», расти как личность, действовать эффективней, находясь в центровке со своими целями.
Коуч-сессии ведут профессиональные коучи, выпускники Международной Академии Трансформационного Коучинга и Лидерства (IATCL)
под руководством Питера Врицы (Peter Wrycza) и Наталии Точилкиной.
Отправить запрос на сессию коучинга
Наши статьи о трансформационном коучинге
Волшебный пинок
Как вырастить розу из баобаба
Коучинг, Лидерство, Самораскрытие
и другие
Подробней о «ключах мастерства», которые мы используем в трансформационном коучинге:
Первый ключ личного мастерства – это способность брать тайм-аут для рефлексии (самонаблюдения). Погружение в свой внутренний, творческий мир, чего практически лишены современные деловые люди (их внимание зафиксировано на быстроте действий). Ведь торопясь успеть везде и всюду, они забывают про свою способность к творчеству и стратегическому мышлению.
Второй ключ - способность к дифференциации (проведению различий между явлениями и событиями).
Если рефлексия во многом предполагает открытое наблюдение за тем, как развертывается творческий процесс, то дифференциация - это умение проникать в суть вещей. Многие люди способны принимать решения, но эти решения не всегда основаны на полной информации, не всегда охватывают проблему полностью. А это очень важно при выборе способа действий.
Третий ключ - приверженность своей цели. И рефлексия, и умение принимать решения будут бесполезны, если человек не будет достигать того, что намечает.
Четвертый ключ - внимание к тому, что происходит во внутреннем мире, и одновременное внимание к событиям во внешней среде.
Управление своим вниманием - необходимая предпосылка для навыков рефлексии и дифференциации. Внимательного отношения требует и процесс достижения целей. Это означает, что цель, которую вы планируете достичь, необходимо постоянно удерживать в поле зрения, чтобы своевременно реагировать на изменения. Без управления балансом фокуса внимания и намерения невозможно выполнять нужные действия для реализации своих решений.
Пятый ключ – осознание. Это постоянное пребывание в настоящем моменте, максимальная концентрация на том, что происходит «здесь и сейчас». Это ключ, без которого вы не будете знать, что и когда нужно делать, когда сделать перерыв, когда действовать, когда ждать, когда предпринимать решительный шаг.
Какие ключи мастерства чаще всего используете Вы? Как выбрать направление развития?
На первом этапе выбора для определения нынешнего и желаемого состояния Вы можете пройти тестирование по специально разработанной методике KPMI (Keys to Personal Mastery Inventory) Ключи персонального мастерства
|