Дата начала: 27.10.2010
Дата окончания: 28.10.2010
Изучение настроений и управление вовлечением
27-28 октября 2010 г.,
Бизнес-центр «Даев Плаза»
Цель Конференции
Обмен опытом оценки и управления эмоциональным состоянием трудовых коллективов, а также рассмотрение новых подходов к формированию приверженности и вовлеченности персонала.
Предметом рассмотрения станут способы изучения психологического климата и настроений, мероприятия для повышения лояльности и вовлеченности, методы формирования корпоративной идеологии и её «приживления», новые способы нематериальной мотивации сотрудников.
В программе конференции – кейсы компаний, сумевших в условиях кризиса и сокращения бюджетов включить свои «иррациональные» активы, максимально задействовать эмоциональные ресурсы, активизировать внутренние коммуникации.
Вопросы, которые будут обсуждаться на конференции
- Какие факторы влияют на вовлеченность и почему у людей «не горят глаза» ?
- Как добиться конструктивного взаимодействия конфликтующих подразделений?
- Как научить руководителей нематериально мотивировать.
- Как поменять установку с «не моё» на «наше».
- Как работу сделать удовольствием.
Конференция будет проходить в нескольких форматах – в виде докладов, которые представят приглашённые Оргкомитетом эксперты, в форме мастер-классов с передачей участникам практических технологий, и в рамках круглого стола с обсуждением интересующих вопросов в ходе живой дискуссии.
С ключевыми докладами выступят
Чемеков Валерий, "АКАДО - Столица", директор по персоналу - "Корпоративная этология и корпоративная этика"
Харский Константин, тренер-консультант в области организационного развития - " Природа корпоративных приоритетов"
Ниесов Игорь, Институт коммуникационного менеджмента ГУ Высшая школа экономики - " Повышение вовлеченности или "Что у нас в подсознании?"
Иванова Юлия, ведущий консультант "ЭКОПСИ Консалтинг" - "Управляемая реальность – новая парадигма для оценки персонала" (На примере оценки топ-команды одного из лидеров российской индустрии)"
Сметанин Валерий, д.пс.н, профессор МНЭПУ, в 1996-2010 - руководитель служб персонала государственных, крупных коммерческих российских и иностранных компаний - "Изучение и формирование мотивации (вовлеченности) сотрудников"
Ларионов Александр , автор методики "Азимут", генеральный директор компании BSSL - «Методы анализа социальных сетей для поиска проблем взаимодействия сотрудников. Практика применения».
Шепелева Людмила , директор по персоналу, ООО «Кронос-Логистикс», Украина - "Ответственность каждого – успех работы команды. Пути формирования ответственности у сотрудников."
Шатух Вероника, Менеджер по корпоративным коммуникациям, фармацевтическая компания "Ново Нордиск" (Дания) - "Ново Нордиск" – это Я"
Мастер-классы проведут
Ниесов Игорь.
Мастер-класс. "Практики трансформации корпоративной культуры. Изменение убеждений."
О том, как выявить убеждения "коллективного бессознательного", найти общий паттерн и трансформировать его для изменения настроения и уровня вовлеченности сотрудников. В программе мастер-класса – примеры успешных и неудачных попыток трансформации корпоративной культуры, анализ причин успехов и неудач, а также оценка результативности различных мероприятий и инструментов. Материалы мастер-класса основаны на результатах многочисленных проектов по формированию организационной культуры и построению эффективных корпоративных коммуникаций.
Подробнее.
Харский Константин
Мастер-класс. "Суммарная оценка полезности сотрудника (ITVE) - революционный подход к вознаграждению за труд"
Участники познакомятся с технологией ITVE (Index Total Value of Employee) в объеме достаточном для самостоятельной реализации данной технологии вознаграждения в своей компании. Мастер-класс строится на решении кейсов.
Перед началом мастер-класса выступит директор по персоналу Московской компании, в которой технология ITVE успешно используется более года.
Подробнее.
К участию в круглом столе приглашены
Фельдман Павел, "Берлин-Хеми", директор по персоналу; Якубович Татьяна, советник председателя правления М2М Банк; Богатырева Анастасия, Генеральный директор ООО «Bon person»; Величутин Иван, заместитель Генерального Директора ООО «Гроссмейстер»; Учиткина Елена, руководитель HR-отдела по работе с персоналом розницы Merlion; Иванов Николай, руководитель проектов Департамента развития среднего формата Х5 Retail Group N.V.; Федорова Фарида, заместитель заведующего кафедрой экономики и инноваций экономического факультета МГУ им. М.В.Ломоносова; Сергеев Владимир, к.психол.н., доцент кафедры акмеологии и психологии профессиональной деятельности РАГС при Президенте РФ; Богук Елена, руководитель отдела персонала ОАО М2М Прайвет Банк; Шлянчак Дмитрий, Руководитель Управления оценки и развития персонала ОАО "Национальные Кабельные Сети"; Смирнов Михаил, PR-менеджер АО «Хемофарм – А.Д.»; Ованова Олеся, директор Департамента организационного развития и персонала Росбанка; Мачулина Алена, консультант SHL; Изопайтис Наталья, руководитель коммуникационной группы московского завода ООО Кока-Кола ЭйчБиСи Евразия; Фролова Екатерина, руководитель направления по внутренним коммуникациям штаб-квартиры ООО Кока-Кола ЭйчБиСи Евразия; представители компаний «АКАДО-Столица», «Нова Нордикс», «Лукойл Оверсиз», «РЕСО», «РЖД», «ЕВРОЦЕМЕНТ груп», «CУ-155», «Витамакс» а также учёные ГУ Высшая школа экономики.
Место и время
27-28 октября 2010, 10:00 - 18:00
Бизнес-центр "Даев Плаза", Даев переулок, д. 20, второй этаж, конференц-зал
(проезд до ст. М "Сухаревская", "Тургеневская", "Чистые пруды","Сретенский бульвар")
Схема проезда
Регистрация участников
Зарегистрироваться для участия в конференции можно по тел.(495) 633-25-35, 921-73-20, по e-mail office@psycho.ru
или заполнив форму регистрации на сайте.
Регистрационный взнос составляет 15 000 рублей.
Стоимость участия в Дне выступлений - 27 октября - 7000 рублей
Стоимость участия в Дне мастер-классов 28 октября - 8000 рублей

Инфоспонсоры Конференции
     .gif)
 
Официальный HR-партнер

Стратегический информационный партнер Конференции

|