Я переросла свою должность
Год назад устроилась на работу в престижную компанию, в курс дела вошла быстро, и уже через полгода мне стало скучно на своем рабочем месте. В других отделах начали появляться вакансии, которые требовали от исполнителя больших профессиональных навыков, но первый руководитель отказал в просьбе перевести меня на новое место, так как не хотел портить отношения с моим непосредственным начальником, с которым в свое время учился в институте. Как быть в данной ситуации, ведь найти другое место пока мне не удалось, а ходить на нынешнюю работу больше нет сил?
Елена С., менеджер
Комментирует Наталия ТОЧИЛКИНА, международный коуч, исполнительный директор компании "Психология и бизнес он-лайн":
Елена, из вашего письма видно, что Вы - человек быстро обучаемый, стремящийся к развитию и самосовершенствованию, поэтому однообразная и рутинная работа не для Вас. Конечно, служба в престижной компании дает массу преимуществ в виде стабильного положения и заработной платы. Но, как я понимаю, Вас мотивируют не только финансовые критерии, но и возможность реализовываться в новых проектах. Скорее всего, если Вы останетесь на прежнем месте, не внося никаких изменений в свою работу, Вас может подстерегать угроза депрессии.
Думаю, что пришло время разобраться в себе: понять, что важно для Вас в профессиональной деятельности и в личной жизни; осознать, какие личные психологические особенности позволяют добиваться результата. Ведь можно переходить с одного места на другое, сталкиваясь с одними и теми же проблемами. Только определив, что зависит от Вас в жизни, Вы сможете стать режиссером собственной судьбы, а не простым исполнителем.
В качестве рекомендации могу посоветовать: постарайтесь в своей обычной деятельности найти новые возможности для самореализации. Тем самым Вы не только разовьете новые способности, но и покажете руководству свой настоящий потенциал, принесете компании и коллегам ощутимую пользу, которую нельзя не заметить.
Посещения работы вызывают у Вас физическое недомогание? Возьмите небольшой отпуск или несколько выходных дней, чтобы перевести дух, осмыслить свое положение. Если нужна психологическая помощь - обратитесь к специалисту, ведь нервное напряжение может спровоцировать появление ряда заболеваний. И только в спокойном состоянии принимайте решение. И еще одно: факт личной дружбы вашего непосредственного начальника с руководителем фирмы - это отягощающий фактор, который вряд ли "сыграет" в вашу пользу. И если все предпринятые меры по продвижению по карьерной лестнице на данном месте окажутся безрезультатными, серьезно подумайте о поиске новой работы.
Литература по теме:
Как достигнуть карьерного роста.
М.: ОЛМА-ПРЕСС Инвест, 2003/Коддлер И.
21 способ сделать карьеру (пер. с англ. Самсонова Е.).
Минск: Попурри, 2005/Трейси Б.
Стресс-менеджер.
М.: АСТ, Рефл-бук, 2000/Льюис Д.
Полезные тренинги:
"Развитие уверенности в себе",
консультационно-тренинговый центр SPHERE,
"Управление личной, корпоративной эффективностью и тайм-менеджмент", компания RSconsult,
"Тренинг эмоциональной компетентности в бизнесе",
ЗАО "Академлайн",